2009年3月，小王受公司委托到河南省濮阳市为公司催收货款。因为催款顺利，当天就拿到了10万元现金，小王便爽快地应客户之邀一起吃了顿午餐。午餐时，小王多喝了点酒，结果在返回郑州的路上，在公交车上睡着了，直到客车在郑州市郊某地抛锚时，小王才醒过来，结果发现自己挎包里的钱少了3万元。情急无奈，小王只好向警方报案。之后，为了弥补过失，小王又自掏腰包赔偿了公司7000余元。一个星期后，小王收到公司发出的一份通知书：鉴于酒后误事，导致3万元货款被窃，公司决定解除与他的劳动合同。但合同解除后，公司又决定提起诉讼，向小王索要丢失的剩余货款。
　　
　　对此，小王辩称，催收货款是受公司指派，当时也不具备转账条件；客户之间的应酬是业务交往中的人之常情，为了催收这笔巨款，自己尽职尽责，很长时间都没休息好，这才导致乘车途中发生瞌睡事情。现在大错已经铸成，公司也按照劳动合同的相关规定从自己的工资中扣除了部分钱款，还对其作出开除处分，公司再要求其赔偿其余损失，缺乏法律依据。
　　
　　上海市徐汇区*审理后认为，作为企业在获取收益的同时也应承担经营中可能遇到的各种风险。结合小王的过失程度、工资收入以及经济承受能力，*认为小王已经对自己的过失承担了相应的赔偿责任，公司主张继续赔偿丢失差额部分的诉求，*不予支持。
　　
　　（来源：法制网）

(来源：纺织服装机械网)